IT-Systemadministrator (m/w/d) - Schwerpunkt Messaging & Windows-Infrastruktur

Unsere IT ist kompetenter Ansprechpartner bei allen Themen einer modernen IT-Landschaft, von der Infrastruktur über das Netzwerk bis hin zu Servertechnologien und Applikationen. Dafür benötigen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die gerne netzwerken und Neues entwickeln. Wenn auch Support für Sie kein Fremdwort ist, dann sind Sie bei uns genau richtig.

Bei uns erwarten Sie neben spannenden Aufgaben ein attraktives Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsmitteln und smarten Softwarelösungen, einen betrieblichen Zuschuss zur Altersvorsorge sowie weitere abwechslungsreiche Mitarbeiterangebote. Wir bieten Ihnen außerdem flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, aus dem Mobile Office heraus zu arbeiten. An den meisten unserer Standorte stehen Ihnen kostenfreie Parkplätze sowie ein Betriebsrestaurant zur Verfügung. Auch Ihren Wissensdurst stillen wir gerne und gestalten mit Ihnen gemeinsam Ihre Weiterentwicklung in einem kooperativen Umfeld.

Ihre Aufgabe

Sie übernehmen vielfältige Aufgaben – Sie sind verantwortlich für den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer hybriden Exchange-Umgebung (Exchange On-Premise + Exchange Online) in einem Fachteam von Microsoft Exchange-Administratoren insbesondere für die Hochverfügbarkeit, das Monitoring, Troubleshooting, Migrationen und Rollouts; Sie administrieren unsere Active Directory-Landschaft, Nutzer-, Gruppen-, GPO- und Berechtigungsmanagement sowie die Domänenarchitektur, SSO-Konzepte, und die Integration mit Identity Management Systemen;
Sie verwalten Zertifikate und PKI-Lösungen und stellen die Verlängerung, Rotation von Zertifikaten für Dienste und Server aus; ferner stellen Sie die Verschlüsselung von internen Kommunikationswegen sicher; Sie sind verantwortlich für den Betrieb unserer Windows Server-Infrastruktur (2016–2025) in einem Fachteam; Patchmanagement, Hochverfügbarkeit (Failover Clustering), Performance-Monitoring gehören zu Ihren Aufgaben;
Sie unterstützen bei Migrationen und Modernisierungsprojekten und gestalten die Modernisierung unserer Infrastruktur On-Premise und Cloud Automatisierung mit und übernehmen wiederkehrender Aufgaben im Hinblick auf die Einhaltung von Compliance-Vorgaben;
Sie sorgen für reibungslose Abläufe – Sie stellen einen reibungslosen E-Mail-Betrieb zur Verfügung, übernehmen die Konfiguration und Pflege von SPF, DKIM, DMARC sowie die Integration mit modernen Sicherheitslösungen und sorgen für die Einhaltung von BSI-Richtlinien und M³AAWG-Standards;
Sie sind Teil des Teams – und arbeiten eng mit den Netzwerk- und Sicherheitsteam bei Themen wie Firewall-Rules, Netzwerkkonfigurationen und Sicherheitsarchitekturen zusammen

Ihr Profil

Ihre Ausbildung – Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt IT-Systeme.
Ihre Erfahrung – Sie können auf eine mindestens 4-jährige praktische Erfahrung im Betrieb von Exchange Servern in hybriden Umgebungen zurückblicken. Sie haben Erfahrung in der Administration, Überwachung, Troubleshooting und Hochverfügbarkeit von Microsoft Exchange on Premise und Exchange Online. Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Bereich der E-Mail-Sicherheit (BSI, M³AAWG, SPF, DKIM, DMARC) und deren korrekter Implementierung. Die Verwaltung von Zertifikaten und PKI-Lösungen, idealerweise mit praktischem Einsatz in Unternehmensumgebungen ist für Sie nichts Neues.
Ebenso haben Sie Kenntnisse im Windows Server-Umfeld über mehrere Versionen hinweg, einschließlich Patchmanagement, Monitoring und Hochverfügbarkeit; Sie besitzen Erfahrung und Kenntnisse in der Administration von Virtualisierungsumgebungen, vorzugsweise auf Basis von VMware vSphere mit Fokus auf Performance, Skalierbarkeit und Sicherheit sowie praktische Erfahrung in der Verwaltung von Active Directory, einschließlich Nutzermanagement, Gruppenrichtlinien, Domänenarchitekturen, Berechtigungsmanagement, SSO-Konzepte und Verknüpfung mit Identity Management Systemen.
Ihre Persönlichkeit – Sie sind sehr stark serviceorientiert und können komplexe Sachverhalte gut auf das Wesentliche abstrahieren und darstellen. Organisations- und Kommunikationsstärke zeichnen Sie ebenso aus wie Selbständigkeit, und ein überzeugendes Auftreten bei unseren internen Kunden. Eigeninitiative und Lösungsorientierung runden Ihr Profil ab.
Ihr Know-how – Sie haben ein gutes technisches Verständnis für Netzwerkgrundlagen, Firewalls, Routing und Sicherheitskonzepten. Sie besitzen ein hohe Serviceorientierung gem. ITIL, analytisches Denken und ausgeprägte Problemlösungskompetenz.Sie haben hervorragende Kenntnisse in Client-Betriebssystemen und mit Windows Serversystemen, gute Kenntnisse im Software-Deployment mit MS Intune, ITIL Foundation Kenntnisse.
Für uns selbstverständlich – Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist sowie Ihr nachhaltiges Handeln; Sie denken langfristig und handeln verantwortungsvoll.

Unsere Benefits

Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle

Home-Office Tage und flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit.

Attraktive monetäre Vergütung

Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld („13. Gehalt“) bei uns selbstverständlich.

Urlaub

Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.

Betriebliche Altersvorsorge

Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.

Jobrad

Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern.

Haustrunk

Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.

Kantine

Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten.

Fort- und Weiterbildung & persönliches Feedback

Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche.

Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.

Corporate Benefits

Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.

diverse soziale Leistungen

Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben.

Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber

Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten.

Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.

Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!