Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet
Telefon: +49 (0)69 6065197
Ihre Zukunft als
Lizenz und Provider Manager (m/w/d)
Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Unser einzigartiges Markenportfolio spiegelt unsere Leidenschaft: Ob feinherbes Radeberger, friesisch herbes Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler oder Selters - das alles und vieles mehr ist die Radeberger Gruppe.Derzeit arbeiten rund 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.
Ihre Aufgabe
- Sie übernehmen Verantwortung – Die aktive Weiterentwicklung des Lizenzmanagements inklusive einer Lizenzbilanzerstellung, -bewertung und Softwarekauf liegen in Ihrer Hand. Die Vorbereitung bei Budget- und Investitionsplanungen gestalten Sie ebenfalls aktiv mit. Zudem beraten Sie Fachbereiche und Schwesterfirmen in Lizenzfragen und betreuen die Lizenzverträge.
- Sie handeln dienstleistungsorientiert - Sie verstehen sich als aktiven und lösungsorientierten Partner an der Schnittstelle zwischen den Fachbereichen, den Schwesterfirmen und der IT, sowie externen Dienstleistern und managen alle Stakeholder professionell. Außerdem unterstützen Sie bei der Beratung, Ressourcenplanung sowie Budgetsteuerung.
- Sie arbeiten kooperativ und zielorientiert - Sie erarbeiten und optimieren im Team die Lizenzmanagementstrategie der Radeberger Gruppe. In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und den Schwesterfirmen der Radeberger Gruppe analysieren Sie das bestehenden Lizenzportfolio, erarbeiten Vorlagen zur Initiierung von Lizenzentscheidungen und setzen diese mit den Fachbereichen um.
- Sie blicken nach vorne – Sie sind Teil der Gestaltung eines zukunftsfähigen Lizenzmanagement und beachten die sich permanent ändernden Lizenzrechte und -pflichten. Dabei berücksichtigen Sie zukünftige Trends und bringen diese nachhaltig und gewinnbringend für das Unternehmen ein.
Ihr Profil
- Ihre Ausbildung – Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium aus den Bereichen Wirtschaftswissenschaften (Schwerpunkt IT oder Jura) oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Ihre Erfahrung – Sie haben bereits über drei Jahre praxisorientierte Berufserfahrung im Bereich Lizenzmanagement und IT gesammelt und sind idealerweise erfahren mit einer Assetmanagement Software und deren operativer Nutzung.
- Ihr Know-how – Neben fundierten Kenntnissen in den Bereichen Lizenzmanagement (Microsoft, Adobe, Oracle) haben Sie Grundkenntnisse der IT (Netzwerk/Server/Client) und des IT-Controllings.
- Ihre Persönlichkeit – Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus. Ihre Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue Themen und Techniken sowie Ihr hohes Maß an Flexibilität runden Ihr Profil ab.
- Für uns selbstverständlich – Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist.
Unsere Benefits
Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle
Home-Office Tage und flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit.
Attraktive monetäre Vergütung
Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld („13. Gehalt“) bei uns selbstverständlich.
Urlaub
Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.
Betriebliche Altersvorsorge
Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.
Jobrad
Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern.
Haustrunk
Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.
Betriebsrestaurant
Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserem Betriebsrestaurant angeboten.
Fort- und Weiterbildung & persönliches Feedback
Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche.
Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
Corporate Benefits
Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.
Kostenfreie Parkplätze
Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze.
Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!