Requirement Manager & Projektmanager (m/w/d)

Daten sind für uns mehr als die nüchterne Aneinanderreihung von Zeichen in einer digitalen Welt. Ein gut organisiertes Datenmanagement bedeutet für uns die Sicherstellung einer hohen Datenqualität, wodurch wir Daten effizienter und intelligenter nutzen können, um langfristig unsere Wettbewerbsfähigkeit zu sichern. Dafür benötigen wir versierte Kolleginnen und Kollegen, die mit uns eine ganzheitliche Data Governance etablieren. Sie möchten mit uns den Weg zu einer Data Driven Company gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Ihre Aufgabe

Sie übernehmen Verantwortung – Die aktive Weiterentwicklung des Anforderungs- und Projektmanagements inklusive der Suche nach weiteren Optimierungsmöglichkeiten liegen in Ihrer Hand. Außerdem sind Sie für die periodische Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung verschiedener Steuerungskreise der Fachbereiche verantwortlich.
Sie handeln dienstleistungsorientiert – Sie verstehen sich als aktiven und lösungsorientierten Partner an der Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und managen alle Stakeholder professionell. Sie unterstützen bei der Kategorisierung, Priorisierung, Ressourcenplanung sowie Projektumsetzung und stimmen sich diesbezüglich auch eng mit dem Projektportfoliomanagement ab.
Sie übernehmen vielfältige Aufgaben - Sie arbeiten an und leiten IT-, Digitalisierungs- und Automatisierungsinitiativen in Projekten der Radeberger Gruppe. In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Radeberger Gruppe analysieren Sie Projektideen, erarbeiten Entscheidungsvorlagen zur Initiierung von Prozessoptimierungsvorhaben und setzen diese mit den Fachbereichen um.
Sie blicken nach vorne – Sie sind Teil der Gestaltung eines zukunftsfähigen Projekt- und Anforderungsmanagements und treiben aktiv die Umsetzung unserer (digitalen) Strategie voran. Dabei berücksichtigen Sie zukünftige Trends und bringen diese nachhaltig und gewinnbringend für das Unternehmen ein.

Ihr Profil

Ihre Ausbildung – Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, oder eine vergleichbare Qualifikation.
Ihre Erfahrung – Sie haben bereits über fünf Jahre praxisorientierte Berufserfahrung im Bereich Projekt- und Anforderungsmanagement gesammelt und sind erfahren mit den entsprechenden Werkzeugen und deren operativer Nutzung.
Ihr Know-how – Neben fundierten Kenntnissen in den Bereichen Jira & Confluence bringen Sie nach Möglichkeit auch gute SAP-Kenntnisse mit.
Ihre Persönlichkeit – Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus. Ihre Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue Themen und Techniken sowie Ihr hohes Maß an Flexibilität runden Ihr Profil ab.
Für uns selbstverständlich – Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist.

Unsere Benefits

Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle

Home-Office Tage und flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit.

Attraktive monetäre Vergütung

Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld („13. Gehalt“) bei uns selbstverständlich.

Urlaub

Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.

Betriebliche Altersvorsorge

Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.

Jobrad

Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern.

Haustrunk

Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.

Betriebsrestaurant

Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserem Betriebsrestaurant angeboten.

Fort- und Weiterbildung & persönliches Feedback

Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche.

Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.

Corporate Benefits

Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.

Kostenfreie Parkplätze

Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze.

Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber

Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten.

Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.

Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!